查理记得这个年轻的矮人。

她蹲下身，“你会成为一位非常优秀的矮人铸造大师。”

选出了最优流程。

剩下工作就是劳动力大分工，建立简单的流水线。

查理把矮人工匠拆分。

工匠们都在闷头画图。

巴德有些忧心地说道：“我们这样会不会太耽误时间了？”

矮人们就算不睡觉地赶工，也不一定能造出100台新式投掷器。

六组是打磨炮弹槽。

七组安装炮弹槽。

查理让7组依照次序选定场地，并摆设好各组需要用到的做工器械。

然后她让巴德搬来桌子，首尾相连，将七个工

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三天日夜赶工，一个矮人小组（3~5人），能完成一门大炮。

这个方法做大师装备没问题。

毕竟高等级装备要的就是慢工出细活。

很快，流程图被画了出来。

问题也随之出现。

当场就有不少矮人工匠指出，自己的某个制作步骤跟巴德不同。

擅长第一步打磨魔晶能量槽的分为一组。

加工能量液的奥术师们被分到二组。

三组负责的工作是，密封加满了能量液的能量槽。

四组是制造连接插头的。

五组为能量槽安装联通插头。

但现在她不是要保障品质的精良武器，而是要能批量生产的制式‘投掷器’。

提高工作效率势在必行。

查理叫停了忙得飞起的矮人们。

她拿出随身携带的‘小白板’，支了起来。

木炭条递给了一脸懵圈的巴德。

矮人工匠们铸造的方法，或多或少都会有些变动。

查理干脆把羊皮纸发下去，每个矮人一张纸。

让他们把有争议的部分都画下来。

把矮人们画好的图纸全部贴出来。

查理让矮人们自己评选最优、最简的流程。

一番投票，最后巴利·老鸭的流程图当选最简方案。

而查理现在还让他们浪费时间，做这些看起来非常没用的事。

但碍于查理的身份，巴德只能如此委婉地提醒一下。

“这些时间是必须花费的，放心，我不会做无意义的事情。”查理胸有成竹地说道。

第十四章：矮人黑工厂 (第2/3页)

坊里逛了一圈，查理立即找到了‘产效低下’的症结所在。

矮人们的打造方法还是传统的作坊式。

就是说走的是‘精品制作’路线，几个矮人从头到尾制作一台‘新式投掷器’。

“巴德，你把制造投掷器的流程图画在上面。”

巴德跟在查理身边耳读目染，却也从来没听说流程图。

“就是你们打造投掷器的每一个步骤，写下来，一步都不能落下。”

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