五人小组会议已经结束。

苏长明接任市长、朱天和接任市委副书记的人事方案，全票通过。

走完下个月初的省委常委会流程，红头文件就能正式下发。

临江市的权力版图，彻底重构。

二处处长赵德胜，坐在独立办公室里。

吴德海按照标准话术提问，朱文浩在一旁做记录。

那一刻，朱文浩真切地感受到了现代组织部的含权量。

权力不仅来源于职位的高低，更来源于你所代表的机构属性。

朱天和马上就是主管党群和组织人事的市委副书记。

那是自己的顶头上司。

真把人家亲儿子当猴耍，等朱天和履新，随便在人事调整上画个圈。

自己这个正科级处长，就得卷铺盖去市档案局看大门。

赵德胜靠在真皮椅背上，长长地呼出一口气。

“赵处客气了。”

“苏书记最近忙着开会，难得今晚有个空档。咱们在临江大酒店聚聚？”

这是一个不容拒绝的饭局邀约。

苏长明即将就任市政

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二十九岁，入职五年，今年刚转为四级主任科员，发际线已经有了不可逆转的溃退迹象。

典型的体制内老黄牛，没背景，全靠一支笔杆子熬夜写材料在二处立足。

“小朱，先把这五年的干部任免存根理一遍。”

交代的事办得利索，不该问的话半句不提。

这在心浮气躁的年轻人里很少见。

上周。

耳畔传来自己在省委同学的消息，他感觉后背一阵发凉。

半个月前。

他差点就按苏长明秘书李长庚的暗示，把科里最棘手的历史遗留问题丢给朱文浩。

打算借机敲打一下这个“太子爷”。

好在体制内摸爬滚打多年的直觉，拉了他一把。

吴德海把半米高的牛皮纸袋搬到朱文浩桌上，“按年份、条线分好类。”

“好。”

朱文浩没有抱怨，拆开绑绳，逐页翻看。

在外行人眼里，这是枯燥的废纸。

在朱文浩眼里，这是临江市过去五年权力更迭的清明上河图。

把朱文浩塞给老实人吴德海，不偏不倚，谁也挑不出刺。

这是他这一个月来，做过最正确的决定。

桌上的手机震动起来。

来电显示：李长庚。

赵德胜调整了一下坐姿，按了接听键，语气熟络：“李主任，有指示？”

吴德海带着朱文浩去市城建局做一次例行的谈话调研。

城建局那个平时高高在上的副局长，见了吴德海这个小科员，客客气气地迎进办公室。

甚至亲自端茶倒水。

一个月的时间。

足够外面的世界翻天覆地。

省委传出确切风声。

“这小伙子稳重，是个干活的好材料。”

吴德海私下跟老孙汇报。

老孙端着茶杯，笑而不语。

第17章 初入组织部 (第2/3页)

团职军转干部的安置。

每一项职能，都死死捏着无数人的命运。

朱文浩的带教师傅叫吴德海。

哪个部门频频出干部，哪个位置是冷板凳，谁和谁是同期党校培训的同学。

一目了然。

吴德海偷偷观察了这个新人几天。

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